Att leda och utveckla en organisation innebär många olika ansvar: digitalisering, arbetsmiljö och att följa lagar och bestämmelser. Jag erbjuder föreläsningar och utbildningar för församlingar, pastorat, kyrkoråd, föreningar och idéburna organisationer. På 45–90 minuter får ni nya perspektiv och praktiska exempel, och för teambuilding erbjuder jag fördjupade workshops från två timmar till heldag.

Våra föreläsningar

Varför ska vi arbeta smartare i Teams?

Innehåll: Teams är mer än digitala möten. Här visar jag hur det kan bli en gemensam arbetsplats för dokument, ärenden och kommunikation. Vi går igenom vanliga fallgropar och hur ni kan använda de system ni redan har på ett smartare sätt.
Nytta: Mindre dubbelarbete, kortare ledtider och en personalgrupp som samarbetar digitalt på samma sätt.
För vem: Kansli, arbetslag, kyrkoherdar, chefer och förtroendevalda.

Arbetsmiljö i kyrkan och idéburna organisationer

Innehåll: Hur skapar vi en hållbar arbetsmiljö i en sektor där engagemanget är stort men resurserna ofta små? Jag visar hur systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) enligt arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS) kan bli både enklare och tydligare – från riskbedömningar till årshjul och rutiner.
Nytta: Tryggare arbetsmiljö, tydligare ansvar och mindre risk för konflikter.
För vem: Kyrkoherdar, chefer, skyddsombud och förtroendevalda.

Ansvar, lagkrav och styrning för kyrkoråd och styrelser

Innehåll: Vad innebär det egentligen att vara arbetsgivare och beslutsfattare i kyrkan eller i en ideell förening? Vi går igenom ansvar och risker för kyrkoråd och styrelser, med fokus på de viktigaste regelverken:

  • Arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS)

  • Visselblåsarlag, GDPR och informationssäkerhet

  • Arkivbestämmelser och offentlighet

  • Kyrkoordningens krav på styrning, ansvarsfördelning och beslutsprocesser

Nytta: Trygghet i att ni följer både lagstiftning och interna bestämmelser, minskad risk för misstag och tydligare ansvarsfördelning.
För vem: Kyrkoråd, styrelser, ledningsgrupper och förtroendevalda.

Teambuilding – samarbete i praktiken

Innehåll: Ett fungerande team handlar inte bara om trivsel utan om att kunna samarbeta i vardagen. Här varvas konkreta verktyg för samarbete (roller, kommunikation, digitala arbetssätt) med övningar som stärker gemenskap och tillit. Workshopen kan genomföras i era lokaler eller utomhus och anpassas i längd.

Upplägg:

  • Kortversion (2–3 timmar): Fokus på verktyg och en eller två övningar.

  • Halvdag (4 timmar): Mer utrymme för övningar, reflektion och en gemensam handlingsplan.

  • Heldag: För er som vill kombinera praktiska aktiviteter med workshop om roller, ansvar och digitala verktyg.

Nytta: Färre missförstånd och mindre dubbelarbete, ökad förståelse för roller och förväntningar och en starkare känsla av samhörighet.
För vem: Arbetslag, kansli, ledningsgrupper, kyrkoråd, föreningsstyrelser och småföretag.

Anpassade utbildningar

Vill ni fördjupa er? Alla föreläsningar kan byggas ut till utbildningspass med övningar, case och workshop. På så sätt får ni inte bara kunskap – utan också en gemensam plan för hur ni tar nästa steg.


Utbildning & föreläsning